Description of image
Связаться
Связаться
Вернуться к вакансиям

Data QA Lead (Python)

  • Полная занятость / 
  • Удаленная работа 
  • От 3 до 6 лет
Обязанности:
  • Технологический арбитраж направления, в том числе помощь в решении технических конфликтов
  • Технический онбординг сотрудников направления
  • Строить планы технического развития сотрудников направления и помогать/контролировать их достижение
  • Развитие технологического стека и инноваций и создание и организация технического сообщества
  • Проводить технический ассессмент кандидатов в направление
  • Помощь в решении технических вопросов сотрудников в направлении
  • Контроль соблюдения технических стандартов в компетенциях направления
  • Идентификация и приоритезация технического долга в рамках направления
  • Верификация оценки ключевых задач/проектов направления
Требования:
  • Опыт работы 5 лет, Senior как QA дата инженер DWH хранилища и витрин BI

  • Опыт работы с БД GP/ Oracle

  • Опыт работы с инструментами CI/CD

  • Опыт сложных запросов SQL
    Будет большим плюсом опыт/ знания Python

  • Техническая экспертиза
  • Глубокое понимание архитектуры хранилищ данных (схемы «звезда», «снежинка», Data Vault и др.) и процессов тестирования. (желательно БД Oracle )
  • Владение ключевыми инструментами и технологиями, включая:
  • SQL;
  • ETL-инструменты;
  • Тестирование данных:
  • Проверка полноты, согласованности и точности данных;
  • Валидация преобразований (source-to-target);
  • Регрессионное и нагрузочное тестирование;
  • Автоматизация тестов (Python, PyTest, специализированные фреймворки).
  • Знание современных трендов в области управления данными и обеспечения их качества.
  • Способность разрабатывать и внедрять стратегии тестирования, адаптированные под специфику проекта.
  • Умение определять и отслеживать метрики качества данных для оценки эффективности процессов.
  • Опыт создания обучающих материалов, документации и презентаций для команды.
  • Умение наглядно демонстрировать результаты тестирования и доносить их ценность до руководства

Отправьте резюме

За что нас ценят

Забота о сотрудниках
Развитие и обучение
Комфортные условия
Баланс работы и жизни
Энергия и драйв
Энергия и драйв

За что нас ценят

Забота о
сотрудниках

Помогаем бережно развиваться в IT, справляться с выгоранием, синдромом самозванца и обеспечиваем моральный комфорт

Развитие и
обучение

Проводим программы менторства и митапы, компенсируем затраты на обучение, помогаем сменить проект или стек и развиться в карьере

Комфортные
условия

Предлагаем ежегодное повышение зарплаты, технику, ДМС со стоматологией и 5 relax days в год — отгулы за наш счет

Баланс работы и жизни

Проводим онлайн-мероприятия и корпоративы, уважаем ваше личное время и не навязываем активности

Энергия и драйв

Объединяем прокаченных специалистов и создаем уникальную корпоративную культуру с маскотом IT-тигром

Надежность и доверие

Получили аккредитацию Минцифры и статус резидента в Сколково. Стали лучшими работодателями по версии Forbes, РБК и hh.ru, а также получили гран-при в номинации «Лучшая система подбора и адаптации сотрудников» премии RECRUITMENT AWARDS

За что нас ценят

Забота о сотрудниках
Развитие и обучение
Комфортные условия
Баланс работы и жизни
Энергия и драйв
Энергия и драйв

За что нас ценят

Забота о
сотрудниках

Помогаем бережно развиваться в IT, справляться с выгоранием, синдромом самозванца и обеспечиваем моральный комфорт

Развитие и
обучение

Проводим программы менторства и митапы, компенсируем затраты на обучение, помогаем сменить проект или стек и развиться в карьере

Комфортные
условия

Предлагаем ежегодное повышение зарплаты, технику, ДМС со стоматологией и 5 relax days в год — отгулы за наш счет

Баланс работы и жизни

Проводим онлайн-мероприятия и корпоративы, уважаем ваше личное время и не навязываем активности

Энергия и драйв

Объединяем прокаченных специалистов и создаем уникальную корпоративную культуру с маскотом IT-тигром

Надежность и доверие

Получили аккредитацию Минцифры и статус резидента в Сколково. Стали лучшими работодателями по версии Forbes, РБК и hh.ru, а также получили гран-при в номинации «Лучшая система подбора и адаптации сотрудников» премии RECRUITMENT AWARDS

Развиваем комьюнити IT-профессионалов
и помогаем им расти

300+

сотрудников

100+

открытых вакансий
каждый день

24/7

внутренняя служба заботы о сотрудниках

  • Аккредитованная IT-компания
  • Входим в рейтинги лучших работодателей России по версии Forbes, РБК и HeadHunter
  • Гран-при в номинации «Лучшая система подбора и адаптации сотрудников» премии RECRUITMENT AWARDS
Face number oneFace number twoFace number threeFace number fourPlus

Не нашли работу для себя? Предложите вакансию другу

У нас действует реферальная программа.
За успешную рекомендацию  выплачиваем 70 000 руб.

Подробнее о программе

Отзывы о реферальной программе

Читайте в нашем Телеграм-канале